Percurso Formativo

UFCD 0626 - Posto de Trabalho - Organização e Gestão
Objetivos:
  • Aplicar as técnicas de organização e gestão do posto de trabalho.
Conteúdos:
  • Organização e gestão do posto de trabalho
Duração: 25 horas

UFCD 0633 - Comunicação Empresarial - presencial e telefónica (50h)
Objetivos:
  • Identificar os princípios básicos da comunicação telefónica e presencial.
  • Distinguir os pontos fundamentais de uma mensagem recebida e/ou a transmitir.
  • Reconhecer e aplicar os suportes fundamentais para o desempenho das tarefas de atendimento.
Conteúdos:
  • Comunicação telefónica e presencial
    • Linguagem
    • Colocação da voz
    • Clareza
    • Cuidados a ter em conta
    • Terminologia a utilizar
    • Saber ouvir
  • Mensagens recebidas ou emitidas
    • Pontos fundamentais
    • Registo de dados
    • Verificação de dados
    • Transmissão em tempo útil
  • Suportes fundamentais
    • Listas telefónicas das várias zonas geográficas
    • Telefones de utilização frequente
    • Endereços
    • Horários de chegadas e partidas
    • Mapas e roteiros
    • Restaurantes
Duração: 50 horas

UFCD 0632 - Acolhimento e encaminhamento
Objetivos:
  • Identificar os fatores facilitadores do processo de comunicação.
  • Identificar as barreiras ao processo de comunicação.
  • Aplicar as técnicas e procedimentos necessários ao atendimento.
  • Utilizar as competências pessoais mais eficazes para a prevenção e resolução de conflitos interpessoais.
Conteúdos:
  • Processo de acolhimento e atendimento
    • Noção de atendimento e qualidade de serviço
    • Procedimento a adotar no acolhimento e encaminhamento
  • Aspectos comportamentais na função atendimento
    • Colocação da voz
    • Postura correcta
    • Apresentação cuidada
    • Atitudes gestuais
    • Saber ouvir
  • Linguagem
    • Correcção linguística
    • Clareza na exposição
    • Expressões a utilizar e a evitar
  • Interlocutores
    • Tipos de personalidade
    • Importância dos interlocutores
  • Encaminhamento
    • Apresentação
    • Forma de tratamento
    • Encaminhamento
    • Ser prestável
  • Gestão de conflitos
    • Os conflitos nas organizações: causas, manifestações e contextos
    • Os processos de negociação
    • A auto consciência e o autocontrolo
Duração: 50 horas

Duração Total: 125 horas
Nível 2
Destinatários:
Desempregados de Curta Duração (DCD) – habilitações inferiores ao 12º ano inscritos no IEFP
Desempregados de Longa Duração inscritos no IEFP

Gratuita
*Formação Modular para DLD
Atribuição de subsídio de alimentação e bolsa de formação




Inscrições através de formacao@cmcd.pt